梁园区针对前一阶段查摆出来的问题，本着缺什么补什么、错什么改什么的原则，突出整改重点，完善整改措施，对具备整改条件的问题，马上整改；对由于客观条件限制一时解决不了问题，明确解决问题的方法、步骤和时限，责任落实到人。通过研究，年内将对以下六个方面的问题进行重点整改。为确保整改落到实处，该区将定期召开情况通报会，在一定范围内公布整改结果，充分听取群众意见，自觉接受群众监督。

　　一、在思想作风方面：重点要解决干部队伍信心不足、意志消沉、精神不振、状态不佳的问题（责任人：区委书记马富国、区长王琦、区委副书记李振兴，整改时间：年内）。

　　进一步动员全区党员干部解放思想，破除看摊守业，消极应付的思想。在全区树立创新观念及敢闯、敢试、敢冒的观念。区委领导班子带头解放思想，用班子的实际行动带动全区上下干事创业，在全区逐步营造六个方面比学赶超的氛围：在发展速度上比学赶超，树立超常规、高速度、跨越式发展的新观念；在胆略气魄上比学赶超，树立敢闯敢冒、大手笔、大举措、奋勇争先的新观念；在机遇意识上比学赶超，树立与时俱进、抢占先机、乘势而上的新观念；在工作标准上比学赶超，树立自加压力、永不自满、争创一流的新观念；在发展环境上比学赶超，树立重商亲商讲诚信、讲效益、讲服务的新观念；在氛围导向上比学赶超，树立重激励、硬约束、严考核、一切有利于干事创业的新观念。

　　二、在社会治安方面：重点要解决人民群众普遍反映的治安问题（责任人：政法委书记许方军，整改时间：年内）。

　　从4月份开始，集中开展了以打黑除恶，打击重大刑事案件，打击偷盗自行车、电动车、机动车，“两抢一盗”，破坏电力设施，盗窃农民牲畜等违法犯罪行为为主要内容的春季严打“亮剑”行动。下一步，将继续开展严打行动，铲黑除恶，治爆缉枪，始终保持对各类犯罪分子的高压态势。

　　三、在关注民生方面：重点要解决道北居民生活环境问题（责任人：县长级干部程丕雨，整改时间：年内）。

　　针对道北存在的灯不明，路不平，下水道不通，占道经营，脏、乱、差等问题，已经对道北青年路、花园西街进行了综合整治。下一步，将加大对道北旧城改造力度。

　　四、在工作作风方面：重点要解决工作效能低下的问题（责任人：区委书记马富国、区长王琦、区委副书记李振兴，整改时间：年内）。

　　一是重点严查机关干部不作为、慢作为、乱作为现象，以及上下班纪律、会议纪律、乡镇干部“走读现象”。二是严查乱收费、乱罚款、乱检查、乱摊派“四乱”行为以及“吃、拿、卡、要”等问题，真正为企业减负，净化发展环境。三是以解决一批信访重点、疑难案件为突破口，开展一场信访问责大行动。抽调精干力量，集中一段时间，彻底摸清信访家底，理清思路、明确责任，变群众上访为领导下访，深入到基层、深入到案件中，解决实际问题，四大家领导分包案件，责任到人，一包到底，严格执行信访问责制。

　　五在生活作风方面：重点要集中解决机关工作人员午间饮酒的问题（责任人：纪委书记陈东程，整改时间：年内）。

　　梁园区成立了专项工作领导组，下发了《梁园区禁止工作人员午间饮酒的规定》，给科级以上领导干部发放了“警示牌”，并对各部门、各单位进行明察暗访，严查各单位午间饮酒的问题。下一步，将继续对这项工作严格要求，长期坚持。

　　六、在党风廉政建设方面：重点解决不依法依纪办事的问题（责任人：纪委书记陈东程，整改时间：年内）。

　　一是开展法纪警示教育活动。一方面公开曝光一批一些违法违纪的典型案例，进行警示教育；另一方面，聘请法律专家做法制报告，结合“五五”普法进行法律知识的学习教育培训。二是建立和完善各项规章制度。包括优化经济发展环境的“八项制度”、严格干部管理的“7+1”制度，落实干部离任考核审计制度，构建一个依法依纪办事的长效机制。三是集中查处、公开处理一批违法违纪案件，狠抓一批反面典型，刹歪风、镇邪气，警示广大党员干部。四是树立一批勤政廉政的先进典型。经过认真考核和群众满意度测评，准备推出十名先进典型，包括：立足本职、兢兢业业的任建斌；坚守岗位、尽职尽责的孔岩峰；迎难而上、顽强拼搏的韩少瑞等等。通过树典型、立新风，以党风带民风，促进社会风气的根本好转。

　　（商丘市梁园区“讲正气、树新风”主题教育活动领导组办公室宣）